一群旅行护士表示，他们已经好几个月没有拿到工资了，而且雇佣他们的机构已经对他们实行了“无线电静默”。
“我们只是想获得工作报酬，”旅行护士沙鲁在接受加拿大广播公司采访时说。
沙鲁只用一个名字，是一名急诊室护士，目前在萨斯喀彻温省谢尔布鲁克帕克兰综合健康中心工作。作为一名旅行护士，她通过各机构获得临时合同，以填补加拿大各地医疗机构的人员短缺。
她说，她于 4 月 18 日开始与安大略省人才中介机构 EZCare 合作，签订了一份为期三个月的合同，后来她将合同延长至 10 月底。他说，他之前在 2024 年通过该机构工作，没有遇到任何问题，除了偶尔拖欠工资。
Shalu 说，她和 EZ Care 在加拿大各地雇用的约 20 名护士在 7 月下旬收到了该机构的一封信，警告称由于“机构过渡”，工资将被推迟。
通过一家名为 EZCare 的私人人事机构在萨斯喀彻温省的机构雇用的一些旅行护士表示，他们被拖欠了数千美元的工资和费用。萨斯喀彻温省卫生局表示无法干预。
他说那封信之后没有发生任何事情。她说，信中提到的新公司从未接管，该机构也没有向她和其他约 25 名护士支付工资。
他说，从6月14日到8月4日，他被拖欠约5万美元的工作和生活费用，这些费用是在合同范围内的。 CBC News 审查了银行对账单，显示他没有收到这笔钱。
Shalu 和 Nagaga 表示，安大略省的 EZ Care 已经好几个月没有向他们付款了。 （EZ Care 网站）
“有时候我会感到沮丧。感觉好像我工作了两个月却毫无结果，”他说。
CBC 试图通过电话和电子邮件联系 EZ Care，但没有收到回复。
“这不公平”：旅行护士
根据萨斯喀彻温省今年的一份审计报告，SHA 在 2024-2025 年期间在旅行护士上花费了 7580 万美元。
Shalou 说，他的工资是每小时 86 美元，加班半小时，还有每日 40 美元的津贴和每天 75 美元的差旅费。
“我很沮丧。护士有家人、汽车、房租和住房需要支付，”她说。
沙鲁说，这群无薪护士试图联系该公司、其所有者、劳工律师和省政府，但没有成功。
“似乎所有的门都关上了，”他说。
护士们在意识到拿不到工资后暂时停止了工作。沙鲁说，这给医院带来了人员配备问题，也给那些没有全职紧急护理的护士带来了更多的倦怠。
萨斯喀彻温省卫生局在一份声明中表示，它知道 EZ Care 与其部分护士之间的“工资问题”，但“无法评论或干涉雇主与其承包商之间的任何合同义务。”
SHA 表示：“患者护理没有受到影响。”
卫生当局表示，它通过公开征求建议书流程聘用了 EZ Care，并且不再通过该机构寻求新合同。
在谢尔布鲁克同一家医院工作的另一位旅行护士埃丝特·纳加加 (Esther Nagaga) 表示，她损失了两周的工资，价值约 2 万美元。 Nagaga 说，他的加班费是一个半小时 85 美元，还有每日 40 美元的津贴和每天 75 美元的差旅费。
“这是一个长达 12 小时的轮班，工作量很大。有时你要一个人做。你一个人做很多事情。所以不得到补偿是公平的，”Nagaga 说。
他说，他联系了该机构，但得到了“无线电静默”。
“我不知道下个月如何支付账单，因为这是加拿大。我们靠工资生活，”她说。 “我们正在做一些事情，因为我们需要额外的钱，而且这占用了家人的时间。”
纳加加说，医院的服务和病人护理受到了不利影响，因为她和包括沙鲁在内的另外两名护士在意识到没有拿到工资后停止了在医院的工作。
“该设施遭到严重破坏，因为当时大部分时间都是合同护士在工作，”他说。 ——这样一来，这部分就大大减少了。
独立承包商
沙楼说，旅行护士通常是作为独立承包商聘用的，而不是雇员。他说，他们联系的劳工律师告诉他们，这会限制他们的选择。
曼尼托巴大学劳动研究和社会学教授大卫·卡姆菲尔德表示，护士的处境引发了人们的疑问，即他们是否应该被归类为“承包商”，以及卫生系统对机构依赖的更深层次问题。
他在接受采访时表示：“真正的独立承包商与被归类为独立承包商但与雇主的实际关系实际上是雇员关系的人之间的区别。”
卡姆菲尔德将 SHA 旅行护士的情况描述为“三角关系”。从表面上看，该机构是支付护士工资的雇主。然而，在日常工作中，护士由萨斯喀彻温省卫生局工作人员管理，这使得 SHA 成为真正的雇主，他说。
他说，一个更大的问题是公共卫生系统依赖机构来填补空缺。这使得医疗设施缺乏稳定、长期的工作人员，他说这对每个使用公共医疗保健的人来说都是不利的。
她说：“我们确实需要问为什么医疗保健系统缺乏为护士提供稳定、高质量工作所需的资源。”
“我认为在这里释放他们两人是错误的。”
护士们表示，他们要求 SHA 扣留向 EZ Care 的付款并直接付款，但 SHA 拒绝了，因为它的合同是与该机构签订的，而不是与护士签订的。
Shalu 和 Nagaga 现在已经回到工作岗位，并通过另一个机构工作。他们希望SHA还能帮助他们拿到工资。
